Sistema de Selección
Sobre el sistema de selección de estudiantes, una vez recibidos todos los antecedentes, estos son estudiados por el Comité del programa y, en caso de cumplir con las exigencias aquí expuestas, los postulantes estarán en condiciones de participar del proceso de selección.
En relación con el proceso mismo de selección, existen dos instancias fundamentales: la revisión de la documentación solicitada y las entrevistas individuales. Concretamente, dos miembros del Comité Académico de este programa, una vez recibidos los antecedentes de los postulantes, realizarán un primer análisis de estos en base a la pauta de evaluación de antecedentes (se adjunta pauta en Anexo 4).
Luego de ello se citará a los postulantes con el fin de clarificar o profundizar en aquellos aspectos que permitan al Comité hacer una evaluación más ajustada de las características de los eventuales estudiantes del programa.
Los resultados de este proceso serán informados a los postulantes a través del envío de un correo electrónico a nombre del Director del Programa.
Para la evaluación de antecedentes, el Comité cuenta con una pauta (ver Anexo 4) en la que se evalúan las características de los postulantes en relación con tres criterios: a) Antecedentes Académicos de Pregrado; b) motivación; y c) eventuales antecedentes académicos de Postítulo o Postgrado. La sumatoria total de los puntajes máximos para cada ítem es de 28 puntos.
El proceso de selección se llevará a cabo ordenando a los postulantes en función del puntaje obtenido y de los cupos disponibles para cada año. En caso de que existan más postulantes en condiciones de cursar el Magíster que los cupos disponibles, se abrirá una lista de espera que eventualmente podrá correr de acuerdo al proceso de inscripción y matrícula al programa.
Cada postulante tendrá derecho a acceder al resultado de su proceso de evaluación de antecedentes registrado en la pauta.
El análisis y los resultados de las postulaciones serán entregados al Director de la Escuela de Graduados de la Sede Puerto Montt.
